Esta ação irá decorrer de 22 de setembro a 13 de outubro, às 3ª e 5ª feiras, das 19h30 às 23h00 (1º dia das 19h30 às 23h30), na modalidade de Formação a Distância, com todas as sessões síncronas.

DESTINATÁRIOS:

• Ativos empregados com habilitações iguais ou superiores ao 9º ano;
• Não são aceites formandos das zonas de Lisboa, Algarve e Ilhas;
• Não são elegíveis estudantes e reformados. Cidadãos estrangeiros apenas detentores de Título de Residência e Certificado de Habilitações reconhecido em Portugal.

PARA A FREQUÊNCIA DESTA AÇÃO, OS CANDIDATOS DEVERÃO:

• Ter interesse em aperfeiçoar/atualizar conhecimentos nas respetivas temáticas da formação;
• Ter idade igual ou superior a 18 anos.

ENTREGAR NO ATO DE INSCRIÇÃO:

Através do email cursos@gabinae.pt ou na área pessoal, seguindo o caminho LOGIN > E-SECRETARIA > DOCUMENTOS

• Cópia do Cartão de Cidadão autorizado pelo/a formando/a;
• Cópia do Certificado de Habilitações;
• Comprovativo de NIB em nome do/a formando/a;
• Comprovativo de situação profissional:
  • Trabalhador por conta de outrém:
    • Declaração da entidade patronal (assinada, carimbada e datada) com o horário de trabalho do/a formando/a discriminado;
      OU
    • Recibo de vencimento do mês anterior ao início da formação;
  • Trabalhador por conta própria:
    • PrintScreen da situação cadastral do website das finanças, onde seja visível a data de consulta e o nome do/a formando/a;
      E 
    • Declaração de horário de trabalho;
• Comprovativo de morada.

A inscrição só será validada e aceite após análise da documentação entregue.

Dotar os/as formandos/as de competências básicas ao nível dos estilos pessoais de liderança e aplicações do coaching.

Pretende-se que no final da ação os/as formandos/as consigam:

• Reconhecer a importância do trabalho em equipa para o sucesso individual e coletivo;
• Identificar os seus estilos pessoais de liderança e reconhecer os estilos dos seus interlocutores;
• Reconhecer a importância da adoção de uma atitude de coach;
• Identificar as principais características e contextos de aplicação do coaching.

• Liderar pessoas e equipas - diagnosticar, adaptar e comunicar
  • Componentes, papéis, áreas de necessidade das contribuições do líder
  • Estilos de liderança e reconhecimento dos estilos dos seus interlocutores
  • Nível de desenvolvimento e maturidade profissional dos liderados
  • Gestão situacional e acompanhamento de pessoas e equipas
• Motivar pessoas e equipas
  • Ideias feitas e mitos simplificadores
  • A natureza e fontes de motivação
  • Motivar e compatibilizar respostas às necessidades individuais e de equipa
  • O processo de empenhamento: benefícios tangíveis e intangíveis
• Introdução ao conceito e Filosofia de Coaching
  • O que é o coaching
  • Diferenças entre coaching e outras áreas de promoção do potencial humano
  • Contextos de aplicação e benefícios de uma atitude de coach
• Modelos e ferramentas de coaching
  • Diferentes modelos e sistemáticas de coaching
  • Ferramentas de coaching e a centralidade da escuta ativa e das questões ‘naturais’
  • Prática, princípios e ética

REGALIAS:

• Formação gratuita;
• Subsídio de alimentação (4,77€/dia de frequência com duração igual ou superior a 3 horas), quando a formação é realizada fora do horário de trabalho - situação a comprovar exclusivamente através da declaração da entidade patronal;
• Certificado de Qualificações.

NOTAS:

• As inscrições serão aceites por ordem cronológica de chegada. O número de vagas é limitado, pelo que só serão consideradas as inscrições válidas, após a entrega de toda a documentação solicitada para os locais indicados;
• A documentação entregue é autorizada para utilização no processo de formação em que se inscreve, incluindo autoridades reguladoras associadas;
• Esta formação cumpre com o disposto no Artigo 131º da Lei nº93/2019, de 4 de setembro (Código de Trabalho) e não tem quaisquer custos para a empresa, nem para o trabalhador;
• O GABINAE reserva-se o direito de anular, adiar ou alterar a ação de formação por motivos imprevistos;
• O formando que já realizou determinada UFCD não pode repetir.